“都說稱心的工作難找，可是我卻在市總工會的幫助下，順利地在本市找到了工作。真心感謝市總工會，不愧是我們職工的‘娘家人’�！�2月14日上午，“工會送崗位 樂業(yè)在江淮”淮南市總工會就業(yè)援助招聘會在市人力資源市場舉行，現(xiàn)場達成就業(yè)意向的農民工陳師傅激動地說。
當天的招聘會，吸引了91家市內外企業(yè)進場招聘，提供建筑、餐飲、服務等行業(yè)近萬個崗位。這已是今年春節(jié)后市總工會組織開展的第二場全市大型線下招聘會。2月10日，同樣是在市人力資源市場，市總工會與市人社局主辦兩皖（淮南）勞務用工對接招聘會，對接合肥、蕪湖、馬鞍山、滁州等市及本土的企業(yè)參會，提供各類崗位3000多個，吸引上千名求職者前來找尋崗位。
“每年正月初十前后，都會迎來返崗復工潮。但現(xiàn)實中，一方面是不少用人單位面臨‘用工荒’，另一方面很多求職者卻因為信息不對稱、就業(yè)成本高等原因而未能找到心儀的崗位。”市總工會相關負責同志介紹稱，穩(wěn)就業(yè)、促就業(yè)是工會工作中的重要一環(huán)，為助力重點企業(yè)用工，確保生產(chǎn)有序、就業(yè)形勢穩(wěn)定，今年以來，市總工會不斷增強服務意識，創(chuàng)新工作形式，充分發(fā)揮好企業(yè)用工和職工就業(yè)之間的橋梁紐帶作用，積極創(chuàng)造就業(yè)崗位，多措并舉促進就業(yè)工作。
把握需求，列出“清單”提供精準服務。市總工會提前謀劃主動作為，利用春節(jié)期間開展外出務工人員問卷調查的機會，積極開展各縣區(qū)外出務工人員本省就近就地就業(yè)情況摸底大調研，收集整理大量意見建議。同時，全面開展企業(yè)招工用工需求調查，主動收集重大項目建設崗位供需信息，建立“招工難”企業(yè)招工用工需求“清單”；摸清農民工等轉移就業(yè)勞動者返崗時間和目的地，建立勞動者求職需求“清單”，力求提供精準服務，在企業(yè)和職工群眾之間架起一座連心橋。
創(chuàng)新形式，借力互聯(lián)網(wǎng)推進就業(yè)服務。市總工會在市數(shù)據(jù)資源局的支持下，在全省工會系統(tǒng)首家推出皖事通碼上招聘服務，為用人企業(yè)和應聘者提供發(fā)布職位、線上求職等服務，并在首頁提供輪播圖及熱點服務�！盎茨瞎a上招聘”平臺具有真實、安全、便捷等優(yōu)點，市總工會定時將工會福利政策、普惠活動等重要通知通過企業(yè)和個人在此平臺預留手機號進行精準推送，確保服務及時高效到位。
“就業(yè)是最大的民生。連日來，我們通過新聞媒體、網(wǎng)絡等渠道，廣泛發(fā)布《致全市廣大企業(yè)和求職者的一封信》等內容，更好地幫助企業(yè)和求職者雙方實現(xiàn)有效對接�！笔锌偣嚓P負責同志介紹說，在3月底前，市總工會將通過線上、線下聯(lián)合開展不少于20次集中招聘行動，打通服務企業(yè)、服務群眾的“最后一公里”，拓寬困難職工群眾的就業(yè)渠道。與此同時，凡在“淮南工會碼上招聘”平臺注冊賬號發(fā)布招聘信息的企業(yè)，或者登陸碼上招聘平臺求職的應聘者即可享受工會送出的十大服務。3月底前，簽訂合同的勞動者（包括留皖就業(yè)的外省務工人員），省、市兩級總工會將按50%比例贈送每人50元意外傷害互助保障計劃。
據(jù)悉，市總工會將把就業(yè)援助行動貫穿全年，持續(xù)更新崗位需求，確保工會就業(yè)服務不斷線，全力滿足工企雙方需求，讓職工（農民工）群眾更多地感受到工會“娘家人”的溫暖。（記者 吳 �。�
